I. TANTÁRGYLEÍRÁS
II. TANTÁRGYKÖVETELMÉNYEK
III. RÉSZLETES TANTÁRGYTEMATIKA
ALAPADATOK
CÉLKITŰZÉSEK ÉS TANULÁSI EREDMÉNYEK
A TANULMÁNYI TELJESÍTMÉNY ELLENŐRZÉSE ÉS ÉRTÉKELÉSE
TEMATIKAI EGYSÉGEK ÉS TOVÁBBI RÉSZLETEK
Tantárgy neve
Kategóriamenedzsment
Azonosító
BMEGT20VVV1001-00
A tantárgy jellege
kontaktórás tanegység
Kurzustípusok és óraszámok
Típus
óraszám
Előadás
2
Gyakorlat
2
Laboratórium
0
Tanulmányi teljesítményértékelés (minőségértékelés) típusa
vizsgaérdemjegy
Kreditszám
5
Tantárgyfelelős
Neve
Kelemen Tamás
Beosztása
mesteroktató
Email címe
kelemen.tamas@gtk.bme.hu
Tantárgyat gondozó oktatási szervezeti egység
Menedzsment és Vállalkozásgazdaságtan Tanszék
A tantárgy weblapja
A tantárgy oktatásának nyelve
magyar - HU, angol - EN
A tantárgy tantervi szerepe, ajánlott féléve
Közvetlen előkövetelmények
Erős
Nincs
Gyenge
Nincs
Párhuzamos
Nincs
Kizáró feltételek
Nincs
A tantárgyleírás érvényessége
Jóváhagyta a Gazdaság- és Társadalomtudományi Kar Kari Tanácsa (2025.11.26.) az 581015/11/2025 iktatószámon hozott határozatával, amely érvényes 2025.11.26-tól.

Célkitűzések

A tárgy keretében a hallgatók megismerkednek a kategóriamenedzsment alapjaival, aktuális kérdéseivel. Áttekintést kapnak a beszerzési kategóriákban alkalmazott folyamatokról és ezek megvalósítását támogató módszerek alapjairól.

Tanulmányi eredmények

Tudás
  1. Ismeri és érti a vállalati kategóriamenedzsment különböző aspektusait, illetve a kategóriastratégiát befolyásoló üzleti és technikai folyamatokat.
  2. Ismeri a kategóriamenedzsment területének meghatározó irányait, azok fogalomrendszerét és a szükséges módszertani alapokat.
  3. Jól ismeri a kategóriastratégia belső felépítését és a stratégiai folyamatok és rendszerek, tervezési és elemzési módszereit és eljárásait.
  4. Ismeri a kategóriamenedzsment, illetve az egyes beszállítói teljesítményértékelésre alkalmas technikákat.
Képesség
  1. Képes a vállalati versenyképességet támogató kategóriamenedzsment célkitűzések megfogalmazására.
  2. Képes a kategóriastratégia elvárásainak és teljesítményének más vállalati funkcióval történő hatékony összehangolására.
  3. Képes a vállalati kategóriastratégia folyamatait középpontba helyezni, irányítani és rangsorolni.
  4. Képes a hatékonyabb kategóriamenedzsment eszközeinek vállalatspecifikus meghatározására.
  5. Képes a kategóriamenedzsmentet meghatározó piackutatásra és az alapján önálló probléma megfogalmazására és elemzésére.
Attitűd
  1. Elkötelezett a minőségi munkavégzés iránt.
  2. Nyitott és befogadó a kategóriamenedzsment lehetőségei és a gyakorlat új eredményei, valamint a társadalmi-gazdasági-jogi környezet szakterületét érintő változások iránt.
Önállóság és felelősség
  1. A szakmai feladatok megoldása során önállóan választja ki és alkalmazza a releváns kategóriamenedzsment problémamegoldási módszereket.
  2. Kutatási-fejlesztési és projektcsoportokhoz csatlakozva - a csoportok tagjaival együttműködve - megszerzett ismereteit, gyakorlati tapasztalatait, képességeit és készségeit mozgósítja.
  3. Képviseli, betartja és betartatja a szervezet etikai normáit, szükség esetén kezdeményezi azok továbbfejlesztését.

Oktatásmódszertan

Előadások, gyakorlatok, esettanulmányok.

Tanulástámogató anyagok

  • Reed, K.B. (2020) Strategic management. Virginia Tech Publishing.
  • Pandit, K., Marmanis, H. (2008) Spend Analysis: The Window into Strategic Sourcing. 1st Edition. J. Ross Publishing.
  • Elyashevich, I., Sergeev, V., Dybskaya, V., Ivanova, A. (2024) Category management for the operational resource procurement. Journal of Innovation & Knowledge, 9(3), 100507. https://doi.org/10.1016/j.jik.2024.100507
  • Hübner, A.H., Kuhn, H. (2012) Retail category management: State-of-the-art review of quantitative research and software applications in assortment and shelf space management. Omega, 40(2), 199-209. https://doi.org/10.1016/j.omega.2011.05.008

Általános szabályok

A 2.2. pontban megfogalmazott tanulási eredmények értékelése szorgalmi és vizsgaidőszaki számonkéréseken keresztül történik.

Teljesítményértékelési módszerek

A. Szorgalmi időszakban végzett teljesítményértékelések részletes leírása: A félév során 3 db csapatban elvégzendő feladat lesz, melyekkel max. 3*10=30 pont szerezhető (a csapat által elért pontszámot kapja meg minden csapattag). B. Vizsgaidőszakban végzett teljesítményértékelések részletes leírása: A vizsga során max. 70 pont szerezhető. A szorgalmi időszak során szerzett pontok, csak a vizsgapontszám minimum 50%-ának elérését követően kerülnek hozzáadásra az eredményhez. A szorgalmi időszak és a vizsgaidőszak során összesen max. 100 pont gyűjthető.

Szorgalmi időszakban végzett teljesítményértékelések részaránya a minősítésben

  • Csapatmunka: 100
  • Összesen: 100

Vizsgaelemek részaránya a minősítésben

  • Csapatmunka: 30
  • Vizsga: 70
  • Összesen: 100

Az aláírás megszerzésének feltétele, az aláírás érvényessége

Az aláírás megszerzésének feltétele a 3 csapatfeladatból min. 1 megoldásában való aktív, személyes részvétel.

Érdemjegy-megállapítás

%
Jeles 95-100
Jeles 88-94
75-87
Közepes 63-74
Elégséges 50-62
Elégtelen 0-49

Javítás és pótlás

A félévközi csapatmunkák nem pótolhatóak, nem javíthatóak. A vizsga a TVSZ-nek megfelelően javítható, pótolható.

A tantárgy elvégzéséhez szükséges tanulmányi munka

Munka jellege Munkaórák száma
Részvétel a kontaktórákon 56
Csapatfeladatra való felkészülés 36
Vizsga 2
Vizsga(felkészülés) 56
Összesen 150

A tantárgykövetelmények jóváhagyása és érvényessége

A Kari Hallgatói Képviselet véleményezése után jóváhagyta dr. Szandi-Varga Péter oktatási dékánhelyettes 2025.11.10-én. Érvényes 2025.11.10-től.

A félévben sorra vett témák

A 2.2. pontban megfogalmazott tanulási eredmények eléréséhez a tantárgy a következő tematikai blokkokból áll. Az egyes félévekben meghirdetett kurzusok sillabuszaiban e témaelemeket ütemezzük a naptári és egyéb adottságok szerint.

Előadások témái
1. Előforrás-előkészítési tevékenységek
2. Stratégiai beszerzés
3. Beszállítói kapcsolatmenedzsment
4. Költség- és értékmenedzsment
5. Változásmenedzsment
6. Beszállítói teljesítménymenedzsment
7. Tárgyalási technikák
8. Jogi és szerződésmenedzsment
9. Pénzügyi alapismeretek
10. Fenntarthatóság

További oktatók

Név Beosztás Elérhetőség

A tantárgykövetelmények jóváhagyása és érvényessége

A Tantárgyi adatlap I. és II. részén túli III. részét az érintett szak(ok) szakfelelőse(i)vel való egyeztetés alapján az 1.8. pontban megjelölt Menedzsment és Vállalkozásgazdaságtan Tanszék vezetője hagyja jóvá.